IT之家 5 月 24 日消息，美国近日，劳工因试图在谈论员工的定动工作条件时让员工保持沉默，而受到了美国国家劳工关系委员会 （NLRB） 的视暴抨击。

据投诉信息称，雪非胁动视暴雪员工在 Slack 上发布了一篇关于工资和工作条件的法威问题，然后受到了经理的美国威胁。

美国通信工作者协会（CWA）在一份新闻稿中表示，劳工动视暴雪的定动一名员工谈到了公司如何“对直言不讳的员工进行报复”。CWA 目前专注于组织技术和视频游戏行业的视暴非工会工人。该机构早在 2021 年就反对过动视暴雪，雪非胁称该公司恐吓其员工并参与破坏工会。法威

IT之家了解到，美国彭博社表示，劳工这一发现对动视暴雪来说是定动一个打击。NLRB 新闻秘书 Kayla Blado 表示，除非动视暴雪与受影响的员工达成和解，否则该机构将提出投诉。